С сентября расширят возможность экстренного отзыва из отпуска для работников с вредными условиями труда.
Эта мера применяется только в случаях катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия.
Часы отпуска, которые работник вынужден был прервать, будут оплачиваться в двойном размере. Частично прерванный отпуск должен быть предоставлен в удобное время в течение текущего рабочего года или перенесён на следующий.
Кроме того, по действующему законодательству предусматривается увеличение лимита сверхурочных работ до 240 часов в год при условии согласования этого положения коллективным договором или межотраслевым соглашением.
